Junge Mitarbeitende im Fokus: Psychische Gesundheit, Fürsorge und Resilienzförderung

Kursbeschreibung

Die Arbeitswelt ist zunehmend von einem Wandel geprägt, der insbesondere durch die Werte, Erwartungen und Kommunikationsstile der jüngeren Generation beeinflusst wird. Gleichzeitig ist ein Anstieg psychischer Belastungen bei Jugendlichen und jungen Erwachsenen zu beobachten, der sich auch im beruflichen Kontext widerspiegelt.
Das Seminar vermittelt fundierte Grundlagen zum Verständnis junger Mitarbeitender und ihrer Lebens- und Arbeitsrealitäten. Die Teilnehmenden erhalten einen Überblick über häufige psychische Auffälligkeiten im Berufsalltag sowie über typische Warnsignale, die auf eine Belastungssituation hinweisen können.
Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung von Handlungssicherheit im Umgang mit betroffenen jungen Beschäftigten. Die Teilnehmenden lernen, Fürsorgegespräche strukturiert und wertschätzend zu führen sowie in herausfordernden Gesprächssituationen angemessen zu reagieren. Zudem werden Strategien für einen konstruktiven Umgang mit Feedback, Kritik und Konflikten vermittelt.
Darüber hinaus werden praxisorientierte Ansätze zur Förderung von Resilienz vorgestellt. Die Teilnehmenden lernen zentrale Resilienzfaktoren kennen und erhalten konkrete Impulse, wie diese im beruflichen Alltag gezielt bei jungen Mitarbeitenden gestärkt werden können.
Durch praxisnahe Übungen und Fallbeispiele wird der Transfer in den Arbeitsalltag unterstützt. Ziel des Seminars ist es, die Handlungskompetenz im Umgang mit belasteten jungen Mitarbeitenden zu erweitern und einen Beitrag zu einer gesundheitsförderlichen Arbeitsumgebung zu leisten.

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